banner
版权信息

主 管 国家卫生健康委员会

主 办 中国医院协会

编 辑 《中国医院》编辑委员会

编委会主任委员 刘   谦

总编辑 田家政

执行总编 王才有

副总编辑 郝秀兰

编辑部主任 郝秀兰

广告发布登记通知书号

京西工商广登字20170149号

邮 箱 zgyy@vip.163.com

刊 号 ISSN 1671-0592
CN    11-4674/R

基于5M1E分析法的区域性专科联盟同质化管理研究
时间:2022-09-27 09:52:45  来源:中国医院2022年第26卷第11期   作者:刘笑明① 沈一丹① 徐 梦② 徐 勇② 武龙飞②  点击:

 【摘  要】目的:分析区域性专科联盟同质化管理的影响因素,提出对策建议,促进区域性专科联盟同质化发展。方法:以5M1E分析法为理论框架,结合李克特量表,制定调查问卷,通过数据统计分析,筛选影响专科联盟同质化管理推进的主要因素。结果:调查对象对专科联盟同质化管理水平总体态度为“一般”,其中不同职务、不同岗位人员对专科联盟同质化管理水平的总体评价存在差异。5M1E因素分析发现影响同质化水平的因素从高到低依次为方法、材料、人员、测量、环境、机器。多元线性回归分析表明,人员、材料、方法、测量显著正向影响总体评价。结论:通过构建同质化管理体系,加强诊疗服务质量标准、人员教育培训、设备设施配备同质化运行,落实同质化考核评价,将有助于推动专科联盟同质化管理。

【关键词】专科联盟  同质化  5M1E分析法

   最后更新
   热门点击
  1. 医院落实《护士条例》情况的调
  2. 公立医院薪酬制度改革存在的问
  3. 取消药品与医用耗材加成相关政
  4. 新冠肺炎疫情下及后疫情时代医
  5. 社区卫生服务中心家庭医生助理
  6. “医管家”一站式预住院准备中
  7. 单病种住院费用差异分析
  8. 我国二级以上公立医院公共卫生
  9. 护士职业认同的现状及其特点研
返回首页
友情链接
主管单位:国家卫生健康委员会     主办单位:中国医院协会    版权所有:《中国医院》杂志社
技术支持:学术蜂科技    网站备案许可证号: 京ICP备10206178号-1    网管入口